leren en ontwikkelen

reflecteren

Reflectie op 2025: leven met aandacht, leren en dankbaarheid

Zelfloopbaanmanagement in de praktijk Terugkijken om bewust vooruit te gaan Reflecteren is een essentieel onderdeel van zelfloopbaanmanagement. Door bewust stil te staan bij wat een jaar heeft gebracht, ontstaat ruimte om te leren, richting te bepalen en met vertrouwen vooruit te kijken. Terugkijkend op 2025 kan ik het jaar in één woord samenvatten: leven. In volle […]

Reflectie op 2025: leven met aandacht, leren en dankbaarheid Read More »

DSC

We gaan weer live met Loopbaanbootcamps

Loopbaanbootcamps 2022 In februari zijn we weer gestart met onze loopbaanbootcamps! En wat was het weer fijn om het live te mogen geven. Na 2 jaar geen live bijeenkomsten te hebben ‘mogen’ verzorgen geeft het veel voldoening om mensen weer te mogen begeleiden bij het vraagstuk; waarom continue ontwikkelen zo belangrijk is. De feedback die

We gaan weer live met Loopbaanbootcamps Read More »

afb werkgevers workation

Ambitieuze werkondernemers opgelet!

ambitieuze werkondernemers opgelet! Hoewel het nog volop vakantieperiode is, zijn wij al volop bezig met het voorbereiden van een workation in 2022. Wij bieden jou als eerste een uniek kans! Marjan van de Bult, Kim Olthof en ik organiseren deze unieke workation op Ibiza. Speciaal voor hardwerkende werkondernemers. Hardwerkende en ambitieuze werkondernemers die hun dromen willen najagen of echt eens

Ambitieuze werkondernemers opgelet! Read More »

groene handen

Een opleidingstraject ‘Zelfloopbaanmanagement’ in corona tijd?

Medewerkers wel of niet trainen in ‘corona’tijd? De maatschappij is in beweging. Dat vraagt om lenige organisaties en medewerkers die tijdig meebewegen. Hoe lenig ben jij? Ervaar je nog dezelfde bezieling als bij de start van je loopbaan? Of zit je inmiddels vastgeroest in je functieprofiel of takenpakket? Dan wordt het tijd om in beweging

Een opleidingstraject ‘Zelfloopbaanmanagement’ in corona tijd? Read More »

Scroll naar boven