Wat zijn jouw kwaliteiten? Half maart mocht ik met mijn 6G’s collega’s een ontzettend gave middag organiseren voor medewerkers van een grote overheidsorganisatie in Amsterdam. In drie workshops maakten de deelnemers kennis met Goed, Gaaf en Groei. De samenleving verandert in een rap tempo en ons werken verandert mee. Het is belangrijk om regie te …
Loopbaan Bootcamp voor medewerkers! In onze vorige nieuwsbrief hadden we het over trends op de arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt is weer aan het aantrekken. Dat betekent dat je als werkenden het straks misschien wel voor het uitkiezen hebt. Maar weet jij al wat jouw passie is en wat je huidige werkervaring dan waard is? Daarnaast zie …
De Loopbaan Bootcamp – iedereen is ergens goed in! De Loopbaanwinkel in Wildervank was zaterdag 20 januari het decor voor de eerste Loopbaan Bootcamp van 2018. 14 Professionals uit het Noorden -werkzaam bij uiteenlopende bedrijven en instellingen- gingen onder leiding van vier experts aan de slag met hun eigen -en elkaars- ambitie, carrière en passie. …
Trends op de arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt is weer aan het aantrekken. Dat is geen trend, maar een feit. Dat betekent dat het als werkgever moeilijker wordt om de juiste mensen binnen te halen. Inspringen op de ontwikkelingen in de arbeidsmarkt is daarom meer dan een must. Hoe zorg je ervoor dat potentiële medewerkers graag bij …
Kan jij je snel aanpassen bij veranderingen? Het is één van de belangrijkste vaardigheden voor werkgevers…. De meeste mensen weten wel dat je alleen de top bereikt met ambitie, voorspelbaarheid en consistente vooruitgang. Echt succesvol zijn begint met een ambitieuze en realistische visie en het durven loslaten van het oude! Zeker tegenwoordig in de steeds …
De 4e industriële revolutie Naast de veranderingen die op stapel staan op gebied van werk en leren, stelt professor Klaus Schwaab (grondlegger en voorzitter van het World Economic Forum) dat we met z’n allen getuige en deelnemer zijn van een nieuwe revolutie, ook wel ‘industrie 4.0’ genoemd. De revolutie van robots, algoritmes, cybersystemen en het …
De 4e industriële revolutie – wat houdt dit in? Lees verder »
High performance! Wat? High…. Als nuchtere noorderling begrijp ik soms het gebruik van moeilijke ‘dure’ woorden niet. Het credo is toch vaak; doe maar gewoon, dan doe je gek genoeg. Hoezo ik moet me ontwikkelen naar een higher level? Employability, high performance, wat high…. De meeste mensen weten wel dat je alleen de top …
Hoe krijg je medewerkers in beweging? Of neem je zelf regie en kom je vanuit ‘baan’veiligheid zelf in beweging? In deze blog leg ik je uit hoe de piramide van Maslow zich verhoudt tot de mobiliteit op de arbeidsmarkt ? Ik las een stuk van Ralph Kolen, hij heeft de verhoudingen mooi verwoord. Onze omgeving is …
Koester jij je loopbaan? Ik wel, zeker naarmate ik heel bewust met mijn loopbaan bezig ben. Je loopbaan vormt een expressie van wie je bent. Je loopbaan is je creatieve uitdaging. Het is de uitwerking van wat je met je talenten doet en hoe je je talenten verder ontwikkelt. Dat is je eigen verantwoordelijkheid. Je …
Hoezo nadenken over talenten? Ja – maar, lieve dames – we hebben nog nooit in ons leven na hoeven denken over onze talenten en vaardigheden. En dat is moeilijk hoor als je dat nog nooit gedaan hebt. Zo begint een blog op de website van expeditie duurzaam. Aan het woord is een deelnemer aan een …
E. info@zelfloopbaanmanagement.nl
T. 06 52 30 86 88
Loopbaanwinkel
Poststraat 31 a
9648 JM Wildervank
KVK 55437176
Wij zijn lid van:
– Keurmerk coach bij kanker
– VOC
– AssenvoorAssen
© Zelfloopbaanmanagement 2020 – 2022 | Made with ♡ by Mediamora | Algemene Voorwaarden | Privacyverklaring | Ethische Gedragscode
